Хорошая девочка Лида…

Пару дней назад прислала мне руководительница следующий анекдот с заголовком «»EVP?» (employer value proposition — ценностное предложение работодателя):

«Guy is sitting in the bar in departures area at a busy airport.
A beautiful woman walks in and sits down at the table next to him. Because she’s wearing a uniform, he assumes she’s probably an off-duty flight attendant.

Since he heard stewardesses have the name to be «easy» he decides to have a go at picking her up by identifying the airline she flies for, thereby impressing her greatly.

#CIPD How to manage Induction http://bit.ly/bBcVeg Люблю CIPDишные обзоры, только читать их приходится в 3 захода — уж очень они длинные

Employer Brand: report from the summit — Ri5 http://t.co/I0LBwJr

Как писать увлекательные бойлерплейты (boilerplate, описание компании) в пресс-релизах http://is.gd/f3UZb

Казалось-бы, юморной ролик-стёб на сленгом рекламистов. Ан нет, досмотрите до конца и поймёте, что видео имеет совсем другую цель!

X, Y или Z? Просто и понятно о теории поколений http://bit.ly/9ulfbH

А HR-комитеты AmCham и ЕВА не включили? Они более интересны профессионально @headhunterua Обзор HR клубов Украины http://bit.ly/aa7kEd

Парадокс — в exit interview всех интересует, лишь негативная инфа. Почему никто не пытается проанализировать позитивную информацию???

Интересная презентация от одного из наших глобальных подрядчиков — компании Prandex (PI Worldwide).
Лаконично, понятно и по делу 🙂

Небольшая подборка ключевой бизнес-литературы по развитию бренда работодателя и работе над повышением вовлечённости персонала.
Все книги доступны на Амазоне.